“Bạn có biết rằng việc không rõ ràng trong so sánh người đại diện theo pháp luật và người đại diện theo ủy quyền có thể dẫn đến những rủi ro pháp lý không đáng có? Hãy cùng ketoantamminh đi sâu vào vấn đề này để tìm ra câu trả lời phù hợp nhất cho doanh nghiệp của bạn.”
So sánh người đại diện theo pháp luật và người đại diện theo ủy quyền
Việc so sánh người đại diện theo pháp luật và người đại diện theo ủy quyền của doanh nghiệp dựa trên tiêu chuẩn pháp lý, có những điểm khác biệt cơ bản sau:
Tiêu chí |
Người đại diện theo pháp luật |
Người đại diện theo ủy quyền |
Cơ sở pháp lý |
Được quy định trong Luật Doanh nghiệp và Điều lệ công ty. Họ thường là người có chức vụ cao trong doanh nghiệp như Chủ tịch Hội đồng quản trị, Giám đốc, hoặc Tổng Giám đốc |
Được xác lập theo văn bản ủy quyền của người có thẩm quyền. Văn bản này sẽ quy định rõ ràng phạm vi và thời hạn của việc ủy quyền. |
Nguồn gốc |
Được xác lập theo quy định của pháp luật. Người này thường được bổ nhiệm hoặc bầu chọn bởi cơ quan quản lý cao nhất của doanh nghiệp. |
Được xác lập theo sự ủy quyền của người có thẩm quyền. Việc hình thành phụ thuộc vào quyết định nội bộ của doanh nghiệp, không cần phải tuân thủ quy định pháp lý như người đại diện theo pháp luật. |
Phạm vi đại diện |
Toàn bộ hoạt động của doanh nghiệp, không bị giới hạn bởi phạm vi nào, ngoại trừ những quy định trong Điều lệ công ty hoặc pháp luật. |
Phạm vi được ghi trong văn bản ủy quyền. Mọi hành vi vượt quá phạm vi này sẽ không được coi là hợp lệ. |
Thời hạn |
Không giới hạn, trừ khi có thay đổi về cơ cấu quản lý hoặc quyết định từ cơ quan quản lý cao nhất của doanh nghiệp. |
Theo thời hạn ghi trong văn bản ủy quyền. Khi thời hạn này kết thúc, quyền đại diện cũng sẽ chấm dứt, trừ khi có gia hạn hoặc tái ủy quyền. |
Trách nhiệm |
Chịu trách nhiệm trước pháp luật và doanh nghiệp về toàn bộ hoạt động. Họ là người chịu trách nhiệm chính khi doanh nghiệp gặp phải các vấn đề pháp lý hoặc tài chính. |
Chịu trách nhiệm trong phạm vi được ủy quyền. Nếu họ thực hiện hành động vượt quá quyền hạn, có thể phải chịu trách nhiệm cá nhân về hành động đó. |
Ký kết hợp đồng |
Có thể ký kết hợp đồng với bên thứ ba mà không cần sự ủy quyền thêm, trừ khi Điều lệ công ty có quy định khác. |
Chỉ có thể ký kết hợp đồng trong phạm vi được ủy quyền. Bất kỳ hợp đồng nào ngoài phạm vi này đều có thể bị coi là vô hiệu nếu không được phê duyệt lại. |
Khả năng thay đổi |
Chỉ có thể thay đổi theo quy định của pháp luật và Điều lệ công ty, thường yêu cầu sự phê duyệt từ cơ quan quản lý doanh nghiệp. |
Có thể thay đổi hoặc hủy bỏ bất kỳ lúc nào theo yêu cầu của bên ủy quyền mà không cần tuân theo thủ tục phức tạp. |
>> Xem thêm: Dịch vụ thành lập công ty
Sự giống nhau giữa người đại diện theo pháp luật và người đại diện theo ủy quyền
Mặc dù có nhiều điểm khác biệt, người đại diện theo pháp luật và người đại diện theo ủy quyền của doanh nghiệp cũng có một số điểm tương đồng quan trọng. Những điểm tương đồng này thể hiện sự nhất quán trong vai trò đại diện và trách nhiệm của họ đối với doanh nghiệp. Dưới đây là các điểm tương đồng chính:
- Đều có chức năng đại diện cho doanh nghiệp: Cả hai vai trò đều có thẩm quyền đại diện cho doanh nghiệp trong các giao dịch, hoạt động.
- Đều phải tuân thủ pháp luật và Điều lệ công ty: Người đại diện theo pháp luật và người đại diện theo ủy quyền đều phải hành động phù hợp với quy định của pháp luật và Điều lệ công ty.
- Đều chịu trách nhiệm về hành vi của mình: Cả hai vai trò đều phải chịu trách nhiệm về những hành vi, quyết định của mình trong phạm vi đại diện.
- Đều có thể được miễn nhiệm, bãi nhiệm:
- Người đại diện theo pháp luật có thể bị miễn nhiệm theo quy định của pháp luật và Điều lệ.
- Người đại diện theo ủy quyền có thể bị hủy bỏ ủy quyền bất cứ lúc nào.
- Đều phải tuân thủ các quy định về xung đột lợi ích: Cả hai vai trò đều phải tránh các tình huống xung đột lợi ích khi đại diện cho doanh nghiệp.
Công ty TNHH dịch vụ tư vấn Tâm Minh
Công ty TNHH dịch vụ tư vấn Tâm Minh là một doanh nghiệp uy tín, chuyên cung cấp các dịch vụ kế toán, thuế chuyên nghiệp. Với nhiều năm kinh nghiệm trong lĩnh vực, chúng tôi tự hào là đối tác tin cậy của các doanh nghiệp, giúp khách hàng giải quyết các vấn đề về kế toán, thuế một cách nhanh chóng và hiệu quả. Dịch vụ của chúng tôi bao gồm: thành lập doanh nghiệp, kế toán trọn gói, thành lập hộ kinh doanh, thay đổi giấy phép kinh doanh,… Với đội ngũ nhân viên chuyên nghiệp, giàu kinh nghiệm và am hiểu sâu sắc về luật, chúng tôi cam kết mang đến cho khách hàng những giải pháp tối ưu nhất.
Một số câu hỏi thường gặp về so sánh người đại diện theo pháp luật và người đại diện theo ủy quyền
Ai có thể là người đại diện theo pháp luật của một công ty?
- Thông thường là giám đốc hoặc chủ tịch hội đồng quản trị. Tuy nhiên, tùy thuộc vào loại hình công ty và quy định của pháp luật, người đại diện theo pháp luật có thể là người khác.
Ai có thể là người đại diện theo ủy quyền?
- Bất kỳ cá nhân hoặc pháp nhân nào khác cũng có thể là người đại diện theo ủy quyền, miễn là được người ủy quyền đồng ý.
Khi nào cần có người đại diện theo ủy quyền?
- Khi người đại diện theo pháp luật không thể trực tiếp thực hiện giao dịch hoặc muốn giao cho người khác thực hiện một phần công việc. Ví dụ: khi giám đốc công ty đi công tác nước ngoài, có thể ủy quyền cho phó giám đốc ký kết hợp đồng.
Làm thế nào để chấm dứt quyền đại diện của người đại diện theo ủy quyền?
- Có thể chấm dứt bằng cách hủy bỏ ủy quyền, hết thời hạn ủy quyền hoặc xảy ra các sự kiện dẫn đến chấm dứt ủy quyền theo quy định của pháp luật.
Việc lựa chọn người đại diện có ảnh hưởng gì đến công ty?
- Có ảnh hưởng rất lớn. Người đại diện có năng lực, kinh nghiệm sẽ giúp công ty thực hiện các giao dịch một cách hiệu quả, giảm thiểu rủi ro. Ngược lại, người đại diện thiếu kinh nghiệm có thể gây ra những hậu quả nghiêm trọng cho công ty.
Kết luận:
Việc so sánh người đại diện theo pháp luật và người đại diện theo ủy quyền bạn hiểu rõ sự khác biệt giữa hai hình thức này, từ đó giúp bạn đưa ra lựa chọn phù hợp nhất, bảo vệ quyền lợi của doanh nghiệp và tránh những rủi ro không đáng có. Hãy nhớ rằng, việc lựa chọn người đại diện không chỉ là một thủ tục hành chính mà còn là một quyết định chiến lược có ảnh hưởng lâu dài đến sự phát triển doanh nghiệp của bạn.
THÔNG TIN LIÊN HỆ
- Địa chỉ: 32/19 Phan Đăng Lưu – Hải Châu – Đà Nẵng
- CN HCM: 28/18/1 Lương Thế Vinh, P. Tân Thới Hòa, Q.Tân Phú, Tp. HCM
- CN Hà Nội: Số 1004, Toà Zen A – Gamuda Garden, P. Trần Phú, Q. Hoàng Mai, Hà Nội
- Hotline: 02363.640.000 – 0905.100.401
- Email: ketoantamminh@gmail.com
- Website: www.ketoantamminh.vn
- Dịch vụ thành lập công ty hợp danh nhanh chóng, chuyên nghiệp
- Dịch vụ giải thể công ty Quảng Nam nhanh gọn
- Thủ tục, hồ sơ thành lập công ty TNHH một thành viên mới nhất
- Quy trình đạt giấy chứng nhận vệ sinh an toàn thực phẩm trong sản xuất
- 15 ngành nghề kinh doanh có điều kiện (cần giấy phép con) thường gặp
KẾ TOÁN TÂM MINH Với nhiều năm đồng hành phát triển với các doanh nghiệp, Tâm Minh luôn cố gắng mang lại cho khách hàng trải nghiệm chất lượng dịch vụ tốt nhất với: Giải pháp tối ưu - Tiết kiệm chi phí - Minh bạch thông tin – Chuyên môn đảm bảo.